LAJUR.CO, JAKARTA – PT Vale Indonesia Tbk kembali menorehkan prestasi di tingkat regional dengan meraih dua penghargaan bergengsi dalam ajang HR Asia Best Companies to Work for in Asia Awards 2026. Perusahaan tambang nikel terintegrasi tersebut sukses membawa pulang penghargaan HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2026 dan HR Asia People Transformation Award 2026.
Penghargaan tersebut diterima langsung oleh Corporate Secretary PT Vale, Ranty Astari Rachman, bersama Senior Manager Talent Acquisition, Performance Management & EVP, Gandi Husodo, dalam malam penganugerahan yang digelar di Jakarta.
Ajang yang diselenggarakan Business Media International (BMI) itu dikenal sebagai salah satu penghargaan paling prestisius di bidang sumber daya manusia di Asia. Penilaian dilakukan melalui metode TEAM Assessment yang mengukur tingkat keterlibatan, motivasi, pengalaman kerja, hingga kepuasan karyawan secara langsung.
Bagi PT Vale, penghargaan ini menjadi pengakuan atas konsistensi perusahaan dalam menciptakan lingkungan kerja yang aman, inklusif, dan mendukung pengembangan talenta. Dengan lebih dari 3.000 karyawan yang tersebar di berbagai wilayah operasional, penguatan kualitas sumber daya manusia menjadi bagian penting dari strategi bisnis jangka panjang perusahaan.
Salah satu program unggulan yang dijalankan PT Vale adalah Cooperative Education Program (Co-Ops) hasil kolaborasi dengan Universitas Hasanuddin. Program ini dirancang untuk menjembatani dunia akademik dan industri melalui pengalaman kerja langsung bagi mahasiswa.
Pada pelaksanaan terakhir tahun 2025, sebanyak 16 mahasiswa terpilih dari 48 peserta untuk mengikuti program magang penuh waktu selama enam bulan di area operasional perusahaan.
Tidak hanya fokus pada pengembangan talenta muda, PT Vale juga terus meningkatkan kapasitas karyawan internal. Sepanjang 2024, sebanyak 370 karyawan mendapatkan promosi jabatan, sementara 143 karyawan non-staf berhasil memperoleh sertifikasi profesi nasional melalui Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP).
Perusahaan juga memastikan seluruh karyawan mengikuti proses penilaian kinerja secara formal sebagai bagian dari sistem pengembangan karier yang terstruktur dan berkelanjutan.
Komitmen PT Vale terhadap pengembangan sumber daya manusia turut diwujudkan melalui pemberdayaan masyarakat lokal. Hingga saat ini, lebih dari 11.000 masyarakat sekitar telah terlibat sebagai karyawan maupun mitra kerja perusahaan. Sebanyak 87 persen di antaranya berasal dari Kabupaten Luwu Timur dan wilayah Sulawesi Selatan.
Untuk meningkatkan kualitas tenaga kerja lokal, perusahaan menjalankan berbagai program pelatihan, termasuk Vocational Short-Term Training (VST) yang dikembangkan bersama Pemerintah Kabupaten Luwu Timur dan Politeknik Sorowako.
Di sisi lain, PT Vale juga terus memperkuat budaya kerja yang inklusif. Saat ini, perempuan menyumbang 11,6 persen dari total tenaga kerja perusahaan, termasuk 17 perempuan yang menempati posisi manajerial.
Perusahaan juga mempekerjakan 70 penyandang disabilitas di berbagai fungsi organisasi serta menerapkan prinsip kesetaraan remunerasi bagi pekerjaan dengan nilai yang setara tanpa membedakan gender.
Upaya menciptakan lingkungan kerja yang sehat juga diwujudkan melalui Program Wellness yang melibatkan 623 karyawan dan kontraktor. Menariknya, 98 persen peserta aktif melaporkan peningkatan kondisi kesehatan dan tingkat energi setelah mengikuti program tersebut.
Presiden Direktur dan Chief Executive Officer PT Vale Indonesia Tbk, Bernardus Irmanto, mengatakan penghargaan yang diraih menjadi bukti bahwa keberhasilan bisnis tidak dapat dipisahkan dari investasi terhadap manusia.
“Melalui disiplin dan integritas, kami ingin memastikan kontribusi nyata PT Vale terhadap kedaulatan energi dan pembangunan berkelanjutan Indonesia. Karyawan kami adalah inti dari komitmen tersebut, dan penghargaan ini menegaskan bahwa cara kami memperlakukan tenaga kerja tidak terpisahkan dari cara kami menjalankan bisnis,” ujar Bernardus.
Menurutnya, keberlanjutan perusahaan tidak hanya diukur dari pengelolaan sumber daya alam, tetapi juga dari kemampuan memberdayakan dan mengembangkan manusia yang menjadi bagian dari organisasi.
Penghargaan HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2026 menambah deretan pengakuan yang sebelumnya telah diterima PT Vale di bidang keberlanjutan, tata kelola perusahaan, dan pengelolaan lingkungan. Ke depan, perusahaan menegaskan akan terus menjadikan investasi pada talenta, budaya kerja, dan kesejahteraan karyawan sebagai fondasi utama dalam mendukung hilirisasi mineral nasional dan transisi energi global.
SEO Keywords: PT Vale Indonesia, HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2026, HR Asia People Transformation Award 2026, Penghargaan PT Vale, PT Vale Raih Penghargaan HR Asia, Tempat Kerja Terbaik Asia 2026, Pengembangan SDM PT Vale, PT Vale Luwu Timur. Adm
